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西门子:订购但是社会计划

德国集团的能源部门希望将格勒诺布尔的一百名员工分开,而活动远未陷入困境。

西门子他会在蓬勃发展的部门削减吗?在今天上午在巴黎举行的中央企业委员会上,该集团能源部门的员工将更多地了解等待他们的社会计划。在平凡的工作委员会公布了9月29日,其中包括106次裁员将主要影响格勒诺布尔的网站,专门从事能源运输,这将失去其员工总数的25%,主要是管理人员和技术人员。强调“欠载慢性和某些活动的财政困难,”该机构,朱利瓦隆的主任说,激烈的竞争和不稳定的北非市场,“尤其是在突尼斯和利比亚“,这严重影响了出口导向型行业的订单水平。

该网站上的大多数工会出现了异常情况。“我们可能会减少某些活动的遮篷,但在分部层面,订单比预期高出40%,总计超过2亿欧元!“指出,中央工会代表é挑战了社会计划经济动机的合法性。最终,工会会员担心整个网站的可持续性。“我们在2008年有820名员工,现在我们只有405名员工,”他说,生产工厂已于2010年关闭。“我们有可能低于临界尺寸“他说。“自2008年以来,西门子已经拨出1亿欧元摧毁400个职位,”哽咽。

工会会员寻求提醒地方和国家的民选

特别是管理层已经确认了其愿意出售土地和建筑物,成为房客。“这是对可持续性的保证,因为我们将与买方进行九年租约,”网站总监试图确保这只是一个遵守的问题“西门子一般政策”。“租约,它很可能打破”反驳斯特凡科隆布,工作委员会在格勒诺布尔的秘书,谁注意到,在全4.5公顷土地的地理位置优越,房地产交易在附近”发展“城市发展。

基于西门子法国和西门子比利时能源部门之间的管理层,管理层表示,它还将在企业的研发方面创造27个职位。智能电网(所谓的智能电网,基于数字化),它可以重新分类一些职位被移除的员工。“我们听到的是他们想要保留11帧。但它需要技术人员,为此,他们寻求招聘外部服务提供商,“é说。在9月底成功脱离接触后,工会会员寻求提醒地方和国家当选官员。“与阿尔斯通不同,订单没问题!相反,用较少的员工,这将是难以承担的工作量,指出:”斯特凡。

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